Chúng tôi đến Trung tâm Y tế huyện Gio Linh nhân dịp kỷ niệm 70 năm ngày Thầy thuốc Việt Nam, được gặp bác sĩ Phó Trưởng Khoa Y học cổ truyền - Phục hồi chức năng, Trưởng Ban nữ công Trần Thị Thủy Tiên. Chị Thủy Tiên năm nay 41 tuổi, được đồng nghiệp yêu mến, bệnh nhân quý trọng vì sự năng động, hoạt bát, hết mình với công việc, với tổ chức.
Từ khi còn học tại Trường THPT Cồn Tiên, huyện Gio Linh, chị Thủy Tiên đã là cán bộ đoàn có nhiều thành tích nổi bật nên vinh dự được nhận giải thưởng Lý Tự Trọng, phần thưởng cao quý dành cho cán bộ đoàn xuất sắc do Ban Chấp hành Trung ương Đoàn Thanh niên cộng sản Hồ Chí Minh trao tặng.
Tốt nghiệp bác sĩ chuyên khoa cấp I năm 2020, chị được bố trí vào làm việc tại Trung tâm Y tế huyện Gio Linh. Nỗ lực phấn đấu về chuyên môn và tinh thần trách nhiệm trong công tác, năm 2016, chị Tiên được tín nhiệm giữ chức vụ phó trưởng khoa, năm 2017 làm Trưởng Ban nữ công, Công đoàn cơ sở Trung tâm Y tế huyện Gio Linh.
Cùng với xem trọng công tác chuyên môn, chị Thủy Tiên luôn xác định công tác nữ công có vai trò quan trọng góp phần xây dựng môi trường làm việc lành mạnh, bình đẳng, tốt đẹp, tạo động lực để nữ đoàn viên của trung tâm cống hiến và phát triển về nghề nghiệp.
Vì vậy, chị luôn cập nhật kiến thức pháp luật về lao động để kịp thời giám sát chế độ, chính sách, chăm lo đời sống và quyền lợi cho nữ cán bộ viên chức. Đồng thời tổ chức các chương trình giao lưu, hội thao, văn nghệ, sinh hoạt tập thể nhằm nâng cao tinh thần gắn kết, được đông đảo nữ đoàn viên trung tâm ủng hộ.
Thấu hiểu làm việc tại đơn vị y tế là phục vụ công tác chăm sóc sức khỏe cho Nhân dân trên toàn địa bàn huyện nên để hoàn thành tốt nhiệm vụ, đa số nữ đoàn viên gặp nhiều áp lực trong công việc. Cụ thể như thời gian làm việc căng thẳng, nhất là các chị làm việc tại khoa cấp cứu, lịch trực đêm, ca kíp kéo dài; tiếp xúc với bệnh nhân, hóa chất, môi trường bệnh viện khiến nữ nhân viên y tế dễ gặp rủi ro sức khỏe.
Cùng với đó, các chị em cũng phải hoàn thành trách nhiệm chăm lo cho gia đình, dẫn đến có ít thời gian dành cho bản thân, dễ bị căng thẳng, ảnh hưởng đến sức khỏe, suy giảm chất lượng cuộc sống. Vì vậy chị Thủy Tiên luôn trăn trở tìm mọi cách tạo môi trường làm việc tốt nhất cho nữ đoàn viên trung tâm yên tâm công tác.
Để nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của nữ đoàn viên trong đơn vị, chị Thủy Tiên thường áp dụng nhiều phương pháp tiếp cận khác nhau nhằm hiểu rõ những mong muốn, khó khăn và đề xuất của nữ đoàn viên như: xây dựng kênh giao tiếp thân thiện, cởi mở; thường xuyên tiếp xúc, thăm hỏi nữ đoàn viên tại nơi làm việc để lắng nghe ý kiến một cách kịp thời, tự nhiên.
Tổ chức họp mặt ban nữ công định kỳ, thông qua các tổ trưởng nữ công có thể nắm bắt kịp thời tâm tư, nguyện vọng của chị em. Phối hợp với Ban Chấp hành Công đoàn, lãnh đạo trung tâm báo cáo nguyện vọng của nữ đoàn viên và đề xuất các phương án giải quyết.
Khi được hỏi về bí quyết để cân bằng giữa công việc chuyên môn, đoàn thể và cuộc sống gia đình, chị Thủy Tiên bộc bạch, bản thân cần lập kế hoạch rõ ràng, phân chia thời gian hợp lý và dành thời gian cho gia đình.
Chị quan niệm không nên mang công việc về nhà quá nhiều, nếu làm việc tại nhà, hãy tạo không gian riêng cho công việc, tránh ảnh hưởng đến sinh hoạt chung. Luôn chủ động và học cách phân quyền hợp lý trong công việc để tránh ôm đồm, dẫn đến tăng áp lực và mất kiểm soát.
Nhiều năm đảm trách nhiệm vụ Trưởng Ban nữ công của Công đoàn cơ sở Trung tâm Y tế huyện Gio Linh, điều khiến chị Thủy Tiên hạnh phúc nhất là đã tạo ra môi trường đoàn kết, sẻ chia trong 174 nữ đoàn viên.
Các chị em giúp đỡ nhau cả trong công việc lẫn cuộc sống. Nhiều nữ đoàn viên ban đầu còn e dè, nhút nhát, nhưng qua các hoạt động và sự hỗ trợ của ban nữ công đã trở nên tự tin hơn. “Khi tôi nỗ lực vì quyền lợi và đời sống của nữ đoàn viên, chị em luôn tin tưởng, chia sẻ và trân trọng. Tôi hạnh phúc vì nhận được sự tin tưởng và yêu quý từ đồng nghiệp. Đây chính là động lực lớn nhất giúp tôi tiếp tục công việc này”, chị Thủy Tiên chia sẻ.
Trong nhiều hoạt động đóng góp thiết thực của ban nữ công, theo chị Thủy Tiên thành công nhất là thực hiện chương trình “Trao tặng góc học tập” cho con em của nữ công có hoàn cảnh khó khăn vào dịp năm học mới. Thời gian qua, ban nữ công đã trao tặng 6 góc học tập (1,5 triệu/góc học tập) cùng nhiều dụng cụ học tập cho con em nữ công, góp phần giúp chị em thêm gắn bó với tổ chức. Kết quả này thể hiện được sự đoàn kết, tinh thần tương thân tương ái, hết lòng vì đồng nghiệp của cán bộ nữ trung tâm.
Những đóng góp của Ban nữ công, Công đoàn cơ sở Trung tâm Y tế huyện Gio Linh không chỉ giúp cải thiện đời sống vật chất, tinh thần cho lao động nữ mà còn tạo môi trường làm việc công bằng, tiến bộ, góp phần quan trọng vào sự phát triển toàn diện của đơn vị. Đóng góp vào thành tích chung đó có sự đóng góp không nhỏ của các bác sĩ Thủy Tiên.
Ghi nhận những nỗ lực về chuyên môn và tận tụy trong công tác nữ công, bác sĩ Thủy Tiên nhiều lần được UBND huyện Gio Linh, Hội Đông y tỉnh, Công đoàn ngành Y tế Quảng Trị khen thưởng.
Nguồn tin: Báo Quảng Trị
